Paszport unijny, nazywany paszportem umiejętności, ma ułatwić nabór nowych pracowników w sektorze hotelarsko-gastronomicznym.

Paszport ma na celu ułatwienie kontaktów pomiędzy pracodawcami, a osobami szukającymi zatrudnienia na terenie Europy.

Dzięki temu, że paszport będzie dostępny online we wszystkich językach urzędowych UE, zniknie pierwsza bariera językowa.

Paszport będzie stanowił uzupełnienie dla CV. Za jego stworzenie odpowiada komisja składająca się z pracowników i pracodawców z sektora hotelarsko-gastronomicznego.